Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
70 000 Р
до
80 000 Р
... деятельности. Что мы предлагаем: график работы 5/2 с 8.00 до 17.00 ; оформление в соответствии с ТК РФ; годовой бонус; ДМС через три месяца работы; социальные программы и корпоративные мероприятия;
13.02.2026; Источник: hh.ru
... Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня : оплачиваемые отпуска, больничные, все социальные гарантии в соответствии с законодательством. Конкурентная заработная плата! Всегда вовремя! Современный и ...
11.02.2026; Источник: hh.ru
от
90 000 Р
до
120 000 Р
... творчества, детские праздники). Корпоративная культура: - Праздничные мероприятия в лучших локациях города. - Минимальная текучесть персонала и наставничество. - Экологические и социальные инициативы.
30.01.2026; Источник: joblab.ru
от
90 000 Р
до
120 000 Р
... творчества, детские праздники). Корпоративная культура: - Праздничные мероприятия в лучших локациях города. - Минимальная текучесть персонала и наставничество. - Экологические и социальные инициативы.
30.01.2026; Источник: mjobs.ru
от
90 000 Р
до
120 000 Р
... , детские праздники). Корпоративная культура: - Праздничные мероприятия в лучших локациях города. - Минимальная текучесть персонала и наставничество. - Экологические и социальные инициативы.
30.01.2026; Источник: rabota.ru
от
60 000 Р
до
70 000 Р
... ; 5/2 с С 7:30 до 16:00, Адрес Работодателя; начало 2-ой Станционной Полный социальный пакет. Своевременная заработная плата. Зона для питания, большая комната отдыха, душ. Есть возможность карьерного ...
20.02.2026; Источник: hh.ru
... , ответственность; выполнение служебных поручений руководителя; Условия: Трудоустройство по ТК РФ со всеми социальными гарантиями; Место работы Королёва 40к3; 5/2 (понедельник-пятница), с 8:00 ...
18.02.2026; Источник: hh.ru
... Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня : оплачиваемые отпуска, больничные, все социальные гарантии в соответствии с законодательством; Конкурентная заработная плата! Всегда вовремя! Современный и ...
13.02.2026; Источник: hh.ru
- 1
- 2