Руководитель группы стандартизации (девелопер)

Описание

VIRA создаёт продуктовую команду и архитектурный облик своих жилых проектов.
Сейчас нам нужен

Руководитель продуктового направления , который на базе стандартизации разработает с командой альбомы типовых решений.

Основная задача - 70% времени это стандартизация, нужно разработать морфотипы, ЛЛУ, коллекции фасадов, планировки, каркас, инженерные узлы и т.п. (на реальных объектах разрабатываем стандарт).

Команда 13 ведущих специалистов.

30% времени сопровождение объектов (сейчас 4-5 проектов в плане строительства), на разных стадиях.

Мы смотрим на опыт более 6 лет в многоквартирном жилье и обязательно просим портфолио с концептуальными проектами - это поможет нам лучше понять ваш опыт и подход.

Обязанности:

• Аудит текущих проектных решений, определить приоритеты стандартизации, подготовить структуру каталога и настроить процесс внедрения изменений;
• Руководить командой менеджеров, архитекторов и инженеров, формировать единую методологию проектирования, обеспечивать повторяемость и качество проектов;
• Организовать и координировать разработку стандартов: вести каталог типовых решений, узлов, материалов и модулей;
• Разрабатывать и наполнять каталог новыми техническими решениями;
• Проектировать фасады зданий, разрабатывать узловые соединения и исследовать планировочные и фасадные решения;
• Работать с нормативной документацией, координировать взаимодействие с архитекторами, конструкторами и инженерами;
• Готовить презентации проектов и защищать принятые решения.

Требования:

• Опыт работы в проектном бюро или девелоперской компании от 3 лет

• Опыт стандартизации проектных решений, работы с BIM, управление командой от 2 лет

• Понимание архитектурных и инженерных процессов проектирования жилых зданий

• Знание нормативов и стандартов (СП/СНиП/ГОСТ), работа с ТЗ и проектной документацией

• Умение составлять каталоги типовых решений и вести исследования по планировочным/фасадным решениям

• Управленческие компетенции: постановка задач, междисциплинарная координация, ответственность и честность

• Знание английского языка не ниже B2 (желательно, придется работать с иностранной документацией)

Условия:

• Официальное трудоустройство

• Возможность работать удалённо либо в офисе - по вашему выбору

• Команда экспертов и вдохновляющие задачи

• Профессиональное развитие, возможность влиять на стандарты компании и архитектурный продукт с нуля