Экономист

Описание

• Составление штатного расписания;
• Калькуляция затрат на оказание образовательных услуг, услуг на проживание;
• Планирование доходов и расходов для составления плана ФХД;
• Планирование фонда оплаты труда и численности персонала;
• Осуществление контроля за соблюдением фонда оплаты труда;
• Анализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда;
• Статистическая отчетность.

• Высшее профильное образование;
• Стаж работы не менее 3-х лет в бюджетной организации, работа в 1С:Зарплата и кадры, уверенный пользователь ПК, в т.ч. Microsoft Office ( Word, Excel);
• Отличное знание ТК РФ, отслеживание изменений в трудовом законодательстве в области оплаты труда;
• Знание методов планирования и анализа фонда заработной платы и фонда оплаты труда;
• Знание технологии и методов формирования и контроля бюджетов;
• Дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области экономики, нормирования и оплаты труда, программы повышения квалификации.
• Инициативность, пунктуальность, ответственность, умение работать с большими объемами информации.

• График работы 5/2, с 8.30 до 17.30
• Стабильная официальная заработная плата. Премирование по итогам года и в связи с юбилейными датами.
• Предоставление всех мер социальной поддержки.
• Корпоративное внутреннее обучение для профессионального и личного развития.
• Развитая корпоративная культура с праздниками и дополнительными поощрениями сотрудников.
• Возможность льготного обучение в университете - получение высшего образования, обучение в аспирантуре, соискательство на получение учёной степени.
• Льготное обучение в Университете детей сотрудников.

• Материальная помощь сотрудникам в соответствии с утвержденным положением.

• Скидки на отдых в спортивно-оздоровительном лагере Шарап .

• Предоставление мест в общежитии сотрудникам Университета (при необходимости).

• Работа в крупном образовательном учреждении - научном центре по изучению проблем связи и развитию телекоммуникационных технологий.